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《肖申克的救赎》安迪教科书式逆袭,这3个定律职场人早知早受益
2019-10-24 15:30:02   来源:东方头条   

有人说每当自己迷茫无助的时候,总是会去看看《肖申克的救赎》这部电影,因为每次看都会有新的触动。虽然电影是1994年上映的,但是20多年过去了,它的影响力却不减反增。豆瓣上百万人给出5星高分。

《肖申克的救赎》剧照

确实,每次回顾《肖申克的救赎》都会得到一些新的力量和启发。影片讲述的故事并不复杂,银行副总裁安迪被诬陷入狱,在肖申克监狱服刑完成自我救赎,最后靠自己的才智逃出监狱重获新生。

对安迪而言,肖申克监狱即使囚禁自己的地方,也是另一种意义上的“职场”。安迪也从刚入肖申克监狱的“萌新”升级为“大神”。在这段上升之路中,安迪的表现可谓是教科书式的完美,值得现实中的职场人士学习。

别让负面情绪误了自己

安迪他们初入肖申克监狱时,瑞德和他的朋友们打赌谁会是第一晚上哭出来的人。瑞德用两包烟押在了安迪身上,但是安迪却让他赌输了。第一个奔溃是一个小胖子。因为奔溃哭喊小胖子被监狱长官暴打了一顿,最后不治而亡。

《肖申克的救赎》截图

其实,就像瑞德说的进监狱的第一个晚上是最难熬的。所有初入肖申克的人内心都是煎熬的,小胖子是情绪最外露的那个人。他奔溃的情绪只是个人宣泄这没有错,错的是他没有认清肖申克监狱的“残酷”,在错误的地点宣泄了。对于监狱长官来说,他的哭闹只是噪音,对于大多数狱友而言,他的哭闹只是一场好戏。

反观现实,职场亦是如此残酷。公司的老板可能会偶尔亲切地对员工嘘寒问暖,但他们更关心的是员工能否给公司创造更大的利益。在利益至上的职场最是忌讳私人情绪影响工作。很多人正是没有意识到这一点,让情绪化影响了自己的专业性,以至于把原本一件小事变得一发不可收拾。

《肖申克的救赎》截图

与胖子不同,安迪一直都是冷静的那类人。无论是被殴打还是被侮辱,他都没有情绪奔溃,而是不哭不闹努力地适应肖申克这个弱肉强食的社会。即使之后安迪被监狱长重用后,也没有沾沾自喜苛待其他犯人,他始终保持着他的那份理智和冷静,最终逃出肖申克。

安迪的理智冷静助他在肖申克监狱一路上升。这份理智冷静无疑也是当代职场人所需要的。“萌新”阶段会受到上司或是同事的各种“敲打提点”,被批评得一无是处是常有的事。哭出来没事,关键是抹完眼泪之后还是勇往直前,不让负面的情绪影响工作。

努力增加自己的不可替代性

凭借着自己的理财能力,安迪成功获得了监狱里长官们的重视,也获得了越来越多的“特权”。安迪在肖申克的生活也越拉越好,不再受犯人们的欺负。监狱里那么多人,为何偏偏只有安迪一人能如此?因为他是不可替代的。没有他,长官们无法自己处理好报税等财务问题。

《肖申克的救赎》截图

看完影片你会发现,在监狱里稍微混得好的都是那些有“实力”的,比如擅长理财的安迪,拥有渠道的瑞德,有文化的老布,这些人在肖申克都有着自己的不可替代性,换句话说就是拥有实力。这些实力让他们比其他犯人有了更多的选择。

《肖申克的救赎》截图

在现实社会中也是如此,职场虽然很残酷,但它永远欢迎有实力的人。这份实力正是一个人的不可替代性。因此有实力的人无论在哪都更加有底气。

《肖申克的救赎》截图

2019年华为以百万年薪聘请了8名应届生,这8名应届生中最高的年薪201万,最低的年薪也有89.6万。这样高的薪资只因他们值得。因为这8名应届生无一不是顶尖的博士生,他们的超高实力为他们带来了百万年薪。在职场中永远没有所谓的“铁饭碗”,公司会看中的是你的实力。与其等待机遇,不如努力提升自己的实力,让实力配得上自己的野心,想要的职位自然不远了。

不对未来设限积极行动

安迪因为理财能力被监狱长重用,在肖申克监狱中混得如鱼得水。但是他始终没有被肖申克监狱制度化,他在心里留着一份希望,那是对未来对自由的希望。

安迪的狱友瑞德知道他的想法后,劝说他放弃这种希望,瑞德说这种希望是危险的会让人疯狂,因为它不可能实现。瑞德看到的是眼前,而安迪看到的是未来。

《肖申克的救赎》截图

安迪知道虽然眼前的监狱生活不算特别难熬,但他更知道自己会拥有一份重新开始的自由生活。因此,无论是监狱长的威逼还是好友的劝说,安迪始终没有放弃希望。他没有被现实限制住,而是养精蓄锐不动声色地开始自己的逃狱计划。最终他成功地逃出了肖申克,完成了自己的救赎重获新生。

《肖申克的救赎》截图

安迪的这种不让现在为未来设限的精神同样也适合职场人士。所有的行业大咖都是从萌新小白开始的,他们也曾经经历了什么都不是的低谷,但他们始终怀着对未来的希望。不因现在的低谷放弃对未来的希望,所以他们能像安迪一样熬过低谷,赢来属于自己的美好未来。

安迪在和瑞德说自己未来的打算时,瑞德不相信这是可能实现的。但是安迪回答他:“我想只有一个简单的选择,要么忙着死,要么忙着活。”如果说不给未来设限的理念让安迪心怀希望,那么选择为美好未来忙碌的行动则让安迪梦想成真。

《肖申克的救赎》截图

不给未来设限同时积极行动向未来进发,职场人最需要的理念不过如此。如何才能让积极的行动更加有效呢?我想使用《刻意练习》一书中提到方法在适合不过了。

1.找到学习的榜样

首先你需要在自己想要发展的行业找到榜样,这个榜样就是你想要成为的那个“大神”。确定了学习的榜样后,你就如同船只找到了灯塔,TA会发出“光芒”指引你不断进步。

2.研究榜样成功的因素

找到榜样后,你需要做的就是找到榜样之所以成功的因素。研究榜样这个人同时研究榜样的作品。在这些研究中找出可以复制的点,把它们归类整理形成你的练习目标。

3.有目的的练习

有目的的练习包括四个方面。第一是有一个明确的目的,第二是专注于任务中,不过多考虑未来,第三是针对练习做出及时的反馈,思考不足之处,总结进步之处,及时调整练习的节奏。第四是跨出自己的舒适区适当提高练习难度,不困于舒适却无益的练习中。

4.保持动机坚持练习

从“萌新”到“大神”是一个漫长的过程,刻意练习需要的时间很长,保持动机坚持练习方能见证质变效果。想要更好地保持动机需要做到两个方面:强化继续的理由和弱化放弃的念头。给自己更多正向的鼓励给自己信心,尽量减少负面的信息干扰。

《肖申克的救赎》截图

安迪用了19年重获了新生,这十几年的时光他从未停下来,每天一点一点地开始自己的计划,从最初的一个“萌新”变成了逃出肖申克的“大神”。安迪在进阶之路所坚持的那些理念,也是职场人的进阶之路需要坚持的。须知滴水穿石非一日之功,只有坚持不懈的努力练习,职场萌新才能最终完成蜕变,实现逆袭的梦想。

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